社評

北京市中醫局局長屠志濤:中醫人才培養機制改革尤爲迫切

字號+ 作者:柏穎 來源: 突突網 2018-03-31 22:30 我要評論( )

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  “《中醫藥法》的實施爲中醫藥行業提供了法律保障。但不行否認的是,目前中醫藥人才的培養現狀並不樂觀,人才培養機制的改革尤爲迫切。可以說,中醫藥人才步隊建設的成效,直接影響著《中醫藥法》的實施效果,進而影響中醫藥事業的傳承與成長。”

  北京市中醫打點局局長屠志濤日前圍繞如何加強推進人才培養體系建設、優質資源下沈和中醫藥國際化等,以進一步貫徹落實《中醫藥法》等問題,接受了《經濟參考報》記者專訪。

  傳承成長帶頭人應是中醫“全科”大夫

  《中醫藥法》第七條明確,“國家成長中醫藥教育,成立適應中醫藥事業成長需要、規模適宜、布局合理、形式多樣的中醫藥教育體系,培養中醫藥人才。”

  “中医药人才的培养,至少包罗以下方面:纯中医药人才的培养,西学中人才的培养,社會人中医药素养与技能的培养,以及国际化跨界人才的培养等。可以说,中医药人才步队的建设直接影响着《中医药法》的实施效果,进而影响中医药事业的传承与成长。”屠志涛认为。

  據介紹,目前北京的中醫人才培養是根據體系分級分類進行,即“125人才”培養打算。該打算旨在每三年培養10名立于國內中醫藥科技前沿的中醫藥學術和技術帶頭人,20名能代表首都中醫藥學術程度的複合型中西醫結合專家,50名區縣級有較高診療程度的中醫藥臨床專業骨幹。

  “這些人應該是新時代北京市中醫藥傳承成長的帶頭人。”屠志濤說,“但要強調的是,這些帶頭人必需是中醫‘全科'大夫!”

  他暗示,自古以來,好的中醫醫生都是全科大夫——不只懂理論,還善臨床;不只懂醫,還通藥理;不只能號脈開方,針灸刮痧拔罐也樣樣精通;內科、外科、婦科、兒科等常見病都能看;不只能治“已病”,還善于治“未病”,全面處理懲罰醫療、養生保健問題……“具體來說,就是針灸、開藥、養生、八段錦、五禽戲、藥膳等等都要會。”屠志濤說。

  “但是,目前中醫全科大夫面臨的問題,不是‘少’,而是近乎‘沒有’!中醫院校教育目前仍按西醫尺度來分科培養,如果分科太細,就難以培養出具有整體思維、中和思維的中醫醫生。並且,中醫從業者此刻是按項目收費,倒黴于綜合辨證施治。只有實行按病種收費,才氣更好地發揮中醫藥的優勢。”屠志濤認爲,“因此,人才培養機制及相關政策配套的改革,顯得尤爲迫切。中醫藥的教育必需要遵循中醫藥人才的發展規律,跟它的學術模式、處事模式以及財富模式相結合,才氣培養出合格的人才。”



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